特許事務所

特許事務所の転職で後悔しないための転職のやり方

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僕は、とある法律事務所で働く弁理士🙈

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特許事務所へのジョブチェンジに興味あるけどブラック特許事務所に入って失敗したり後悔したくないな。

こうした悩みを解決します。

ちなみに僕は、これまでに中小と大手の特許事務所(法律事務所)で働いた経歴があり、特許業界に詳しいです。

・中小特許事務所(最初の特許事務所。出願業務を主に担当。)

・中小特許事務所(2か所めの特許事務所。ここで特許明細書の書き方を一通りマスター。)

・大手法律事務所(出願業務を主軸とし、弁護士と協同して鑑定なども担当。今ここ。)

今回の記事を読めば、失敗や後悔することなく特許事務所で上手く転職するやり方がわかります。

なお、この記事は特許技術者・弁理士を目指す人向けの記事です。

特許事務員を目指す方はこちらの記事が参考になります。

>>特許事務員の志望者向け|特許事務所への転職で失敗しないために知っておきたいこと

目次です

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特許事務所に転職して後悔するケース

 特許事務所に転職して後悔するケースは多いです。

 以下は知人の例です。

 前職500万円ほどの公務員。弁理士の資格をとったのを機に特許事務所へジョブチェンジ。

 未経験ということで最初は400万円半ばからスタート。スキルを身に着けようとするも特許事務所の指導が怠慢でいつまでたってもスキルのばせず。

 売り上げがたたないので所長から罵倒の毎日。2年後以降から年収も上がらず・・・

 彼は幸い別の特許事務所で上手く転職に成功して何とかなりましたが、こんな感じでこの業界を去っていった人を何人か知っています。

 せっかく弁理士の資格をとったのにこれではなんも報われません。

後悔しないための特許事務所の転職のやり方

 後悔しないために知っておくべき特許事務所の転職のやり方をお話しします。

それは、まず特許事務所について事前サーチをすることです。

 特許事務所へジョブチェンジして後悔するケースは以下のとおりです。

・年収がガクっと減る

・入所してからのミスマッチ

 このデメリットをなくすために特許事務所の事前サーチは重要です。

 以下に詳しくお話しします。

特許事務所の事前サーチ

パテントサロンに事務所の求人があるし自分で応募してみるか

どや弁
それでもOKですが、事務所選びに失敗すると心身消耗して最悪人生詰みますよ。予め事務所情報をサーチしましょう。

 事務所情報をサーチする方法として以下の方法があります。

 ・特許事務所に勤めている知人に相談する。

 ・転職エージェントに相談する。

 ちなみに転職相談ネットや匿名掲示板からも情報があふれていますが、前者は情報量が少なすぎであり、後者はノイズと怨念の吹き溜めなのでどちらもあまり参考になりません。

 名前は伏せますが、とある大手はブラック特許事務所と言われていますが実際に働いている同僚に聞くと丁寧に指導してくれたり、青天井で稼げたり、在宅OKと結構よさげな事務所であったりします。

 一方でとある大手はホワイト特許事務所と岩手居ますが実際に働いている同僚に聞くと働いても働いても年功序列制で稼げず、高齢の事務員が偉そうな態度をして高給どりというひどい事務所であったりします。

 実際に、話を聞くなら生の情報を知っている方から直接聞くのがベストです。

 

 一番よいのは特許事務所に勤めている知人に相談することです。

 親しい知人だとリアルタイムの生の情報を知ることができ、最も確実です。

 もし僕が転職してその事務所の情報をサーチするなら、その事務所に勤めている知人に頼んで同僚何人かと飲みに行きます。

 飲みだと見知らぬ人でも本音トークができますのでより正確な情報を知ることができます。

 実際に、僕はとある特許事務所の人と飲みに行ったところ、最初は当たり障りのない感じでしたが本音が出てきて事務所の生の情報、裏話が飛び出ましたw

 その同僚にしてもその人が入ろうが入るまいが利害関係はほとんどないのでポジショントークなしで本音が聞けると思います。

 特許事務所に知り合いも何人かいますし、「●●特許事務所ってどう?」と聞かれたらそこに勤めている事務所の同僚を紹介します。(もし知り合いだったらですが)

 

 あるいは転職エージェントに相談するのもよいです。

 転職エージェントはたくさんありますが、特許事務所に特化したものを選びましょう。

 大手転職サイトは正直使っても意味がないです。なぜなら特許事務所の情報量が少なすぎるためです。

 転職エージェントに相談はおすすめですが、年齢・職歴で制限をつけて丁寧にサポートしてくれないところもあるので注意が必要です。

 残念ながらその点はシビアなところが多いです。

 大体エージェントが対応してくれるような年齢・職歴はこんな感じです。

 弁理士:経験者~50代半ばくらいまで、未経験者~40くらいまで

 特許技術者:経験者~40代半ばくらいまで、未経験者~30半ばくらいまで

 知財部経験あり:経験者~40くらいまで

 もし、上記の年齢・職歴にあてはまるなら転職エージェントの利用をおすすめします。

 転職エージェントを利用する際は、以下のポイントをおさえた方がよいです。

 ・特許事務所の内情に詳しいこと

 ・年収交渉あり

 ・面接サポートあり

 ・優良案件の紹介

 特許事務所に特化した代表的なエージェントとしてはPatent Job Agent、MS-Japan、そしてリーガルジョブボードがあります。

>>Patent Job Agent こちらのサイトから登録できます

>>MS-Japan         こちらのサイトから登録できます

>>リーガルジョブボード       こちらのサイトから登録できます

 以下の3つのエージェントの評価としては以下のようになります。

特許事務所の情報 年収交渉 面接サポート 優良案件紹介 対応の速さ 中小特許事務所の質
Patent Job Agent ×
MS-Japan
リーガルジョブボード ◎面接同伴あり

 総合的に見ていくと、リーガルジョブボードの評価が高いことがわかると思います。

 実際に僕がお世話になったのはPatent Job Agent(アスタミューゼ)とリーガルジョブボードの2つであり、MS-Japanは利用していないので口コミなどをもとに評価しました。

 リーガルジョブボードとPatent Job Agentを比較するとリーガルジョブボードの方が対応の速さは圧倒的に早いです。

 Patent Job Agent(アスタミューゼ)を介して内定をもらったことがありますが、内定通知までの連絡が遅く、ダメだったのかなあと不安でした。

 これはおそらくアライアンス上の問題で対応がおそいのかなと思っています。あくまで推測ですが。

 リーガルジョブボードのそれ以外の特徴として、紹介する中小特許事務所の質はよいそうです。

 リーガルジョブボードでは大手よりも優良の中小特許事務所を紹介する傾向にあります。

 中小特許事務所というとブラックの傾向が強そうですが、エージェント曰くしっかりと綿密に取材を行っており、働き方が融通で会ったり、所長の人柄のよいところ事務所を求職者に紹介しているそうです。

 また、リーガルジョブボードではエージェントが知財研修をしたり、特許事務所の取材をしているので事情などを理解してもらいやすいのもおすすめする点です。

 いずれも無料で3分程度で簡単に登録できます。

>>リーガルジョブボード       こちらのサイトから登録できます

>>Patent Job Agent こちらのサイトから登録できます

>>MS-Japan         こちらのサイトから登録できます

 転職エージェントを利用する場合(希望条件のポイント)

 転職エージェントを利用する場合、エージェントには希望条件を伝えましょう。

 希望条件で最低おさえておきたいポイントは以下のとおりです。

・前職の年収をキープ

・良質な指導をしてくれる事務所

 未経験者の場合には年収は前職よりも低く抑えられがちです。

 しかし、勉強のためといって不当に年収を低くされることを許容すべきではありません。

 なぜなら、ステップアップして別の特許事務所へ転職する時に、前職(特許事務所へ入所する前)の年収ではなく、未経験で入所したときの年収が考慮されるためです。

 この場合、ステップアップしても2か所目の特許事務所で安い年収でスタートということになり、思うように年収アップが見込めません。

 そこで、最低でも希望条件を前職の年収を維持できるレベルまで高めてくれるようにしましょう。

 年収の優先順位は高めにしておくのが重要です。

 転職エージェントの中でもリーガルジョブボードを利用すると粘り強く特許事務所と年収交渉をしてくれるので心強いです。

 もう一つ重要なところは、「良質な指導」です。

特許事務所でステップアップをはかるには、特許明細書が書けるようになることがマストです。

 しかし、特許明細書を一人前に書けるようになるためには、独学で無理です。

 独学でやると間違った方向で努力をしてしまい、時間と労力を無駄に消耗してしまいます。

 ここでは、クライアントから信頼されたベテランの熟練者に素直に学んで丁寧に身に着けていくことが重要です。

 ただし、全ての特許事務所が丁寧に明細書の書き方を指導してくれるわけではありません。

 そこで、転職エージェントにはきっぱりと自分の専門分野についての明細書の指導をしてくれる事務所を希望条件として伝えましょう。

 特許明細書が書けるようになれば、年収アップだけでなく、裁量権も手に入れることができ、自由な働き方を実現できます。

 さらに、+αとして以下の条件も希望条件として伝えておくのがベストです。

・パワハラがない事務所

・激務でない事務所

・雰囲気がよい事務所 

内定をもらって入所してからが勝負

 特許事務所の転職では、企業の転職と異なり、比較的すぐ内定がもらえます。

 しかし、ここからが勝負です。

 成功するかしないかは入所してスキルアップできるかどうです。

 スキルが磨ければサラリーマンよりも多くの収入を得ることができます。

 ただし、スキルアップできるどうかは、やはり入所した特許事務所とのマッチングが重要ですので、転職活動でしっかりと自分にあった特許事務所を見つけることが重要と思います。

 最後に|知財スペシャリストを目指してみませんか。

 このブログを見て、特許事務所の転職やってみようかなあと1ミリでも思ったら動きましょう。

 動かないと何も始まりません。

 仕事が忙しいのは分かります。仕事が落ち着いたら動くかという気持ちも分かります。

 しかし、落ち着くときというのは永遠に来ないのです。動くなら今やってみようと思ったそのときしかないです。

 ただ忙しいと思いますので軽くフットワークすることをおすすめします。

 それは知人か転職エージェントに相談です。

 転職エージェントの相談の場合には、1分程度で無料登録できます。

 この簡単な登録でその後の人生が変わっちゃうかもしれません。

 1分の行動が人生を大きく動かします。まずは行動しましょう。

>>リーガルジョブボード       こちらのサイトから登録できます⇒おすすめ

以上

開業予定の特許事務所です。お仕事の依頼があれば是非!

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